2014 la raport! (partea 2/3)

Următoarea secțiune a raportului anului 2014 este ceva mai pozitivă. Revenim la cele mai mai realizări ale anului și te îndemn să le notezi pe o hârtie distinctă.

Odată notate răspunde tot în scris următoarei întrebări:

  • Care au fost calitățile, factorii și obiceiurile care m-au ajutat în atingerea obiectivelor?

Acum îți cunoști prietenii de nădejde. Să continuăm incursiunea noastră adresându-ne alte întrebări cheie al căror răspuns să ne dea de lucru pentru 2015:

  • Ce trebuie să fac pentru a-mi cizela și mai mult calitățile și obiceiurile descrise mai sus?
  • Ce pot face din ceea ce trebuie să fac?
  • Ce voi face și când?

Viața noastră este mai mult decât o listă de obiective desigur, însă vrem să le oferim importanța cuvenită. Un om fără obiective este ca un vas care plutește pe mare fără o destinație, el este mânat de vânt și valuri încoace și încolo.

Victoriile anului 2014

Tot în această secțiune a realizărilor, aș vrea să îți notezi toate victoriile (mici sau mari) din anul 2014 care se poate să nu fie trecute pe lista obiectivelor.

Judecând după majoritatea cazurilor cei din jurul tău, profesori, angajatori, prieteni, rude și societatea arată cu degetul numai înspre ceea ce este greșit, înspre ce nu ai reușit (încă) înspre falimentele tale. De data aceasta aș vrea să te focalizezi pe ce este bun la tine și pe victoriile tale. Nu spun să faci asta animat de un sentiment de autosuficiență (ai cădea în cealaltă extremă) și să lași ego-ul să ți se umfle-n pene.

Acest pas este important deoarece îți va ridica nivelul de încredere de sine, un lucru de dorit când urmează să-ți stabilești obiectivele pentru anul care vine. Așadar fă o lista a victoriilor tale, dacă vrei, editează-o frumos și printează-o astfel încât să îți fie mereu sub priviri.

Personal, când mă uit la obiectivele ratate (articolul precedent) la falimentele avute … mă încearcă o stare de descurajare, însă când privesc întreaga imagine, adică și victoriile din 2014, am iarăși speranță și sunt mai încrezător în ceea ce privește viitorul.

Un om care nu are speranță pentru viitor, nu poate avea putere în prezent.

Concluzionând acest articol: dacă în precedentul ne-am uitat la progresul exact al nostru și am subliniat aspectele negative adică ceea ce nu am realizat, în articolul de față ne-am întocmit lista victoriilor personale și am văzut care ne sunt calitățile și instrumentele pe care le avem și cu care reușim să ne atingem obiectivele.

Dacă ai parcurs aceste exerciții până aici, te felicit, ai un fundament solid. În următorul articol vom explora mediul nostru din 2014 și oamenii de acolo. Un articol care se termină cu o provocare ce îți poate schimba unele relații pentru totdeauna.

Înțelepciune în tot ce întreprinzi!

2014 la raport! (partea 1/3)

George Bernard Shaw spunea: Cum ar fi să facem un tribunal în care fiecare om să fie obligat să vină an de an să dea un motiv pentru care să fie lăsat să trăiască și anul următor.

Vi-i imaginați pe toți pierde-vară? Scărpinându-se în cap încercând să găsească un motiv plauzibil.

  • Judecătorul:Tu ce faci?
  • Omul: Păi, eu beau câte puțin.
  • Judecătorul: Cu ce contribui tu în viață?
  • Omul: Păi … merg la muncă zilnic.
  • Judecătorul: Nu, nu înțelegi. Ce diferență faci tu în universul acesta? De ce să te mai lăsăm să ocupi spațiul aici și anul viitor?
  • Omul: ăăă … pot reveni altădată cu răspunsul?

Pornind pe această notă, mă întreb și te provoc să îți faci timp în aceste ultime zile ale anului și să întocmești un raport, o concluzie, un sumar a anului care tocmai se încheie.

Au fost 363 de zile în care ai avut nenumărate oportunități să-ți construiești visele ori caracterul. După lecturarea acestui articol te încurajez să îți pui deoparte un timp special pentru revizuirea și raportul anului 2014.

Sunt sigur că nu îți place să fii mințit ori indus în eroare. Nimănui nu-i place acest lucru și tocmai de aceea trecând în revistă momentele și experiențele cheie, adunând și apoi trăgând linie, vei avea o imagine limpede a ceea ce a fost 2014 pentru tine.

Dacă în urmă cu un an ai scris pe vreo bucată de hârtie care-ți sunt obiectivele pentru 2014 te încurajez să o scoți pe masă. De acolo pornim.

… și acum o serie de întrebări la care te rog să răspunzi în scris:

  1. Ce ți-ai dorit să atingi în 2014? (poți pune răspunsurile unul sub altul)
  2. Ce ai atins din ceea ce ți-ai propus? (subliniază obiectivele atinse și pune la care au fost îndeplinite)
  3. Ce a rămas neîndeplinit? De ce? Aici începe să usture dacă ești sincer. Scrie totuși chiar dacă doare: delăsare și lipsa disciplinei, lipsa unui plan, te-ai răzgândit, renunțare în fața obstacolelor a criticii a descurajării altora și continuă răspunsurile.
  4. Care din obiectivele din 2014 neîndeplinite vrei să le portezi pe lista obiectivelor din 2015? (aici voi reveni cu un articol, la subiectul stabilirii obiectivelor)

Acum ai o imagine ceva mai limpede: ce ai vrut să faci vs ce ai făcut și de asemenea știi și de ce nu ai atins întreagă lista de obiective. (asta dacă nu cumva lista era scurtă ori cu obiective de gen: să mă trezesc în fiecare dimineață).

Îți pregătesc încă două secțiuni în care vom descoperi ce am făcut bine, care au fost momentele cheie și ce am câștigat în anul 2014. Numai în felul acesta ne putem așeza obiectivele pentru următorul an pe o temelie solidă.

Înțelepciune în tot ce întreprinzi!